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ナーシングビジネス 3巻 12号

発行元
メディカ出版
ISSN
1881-5766
ISSN（オンライン）
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巻
号
開始頁
巻頭のひと 看護師の役割の礎となる「患者の生命を守る力」を育てたい
佐山静江
獨協医科大学病院
ナーシングビジネス 3 (12) 1063-1158, 2009.
  • アブストラクト： 従量制は110円（税込）、基本料金制は基本料金に含まれます。
  • 全文ダウンロード： 従量制、基本料金制の方共に1,199円(税込) です。
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政権交代による医療・看護への影響
酒井美絵子
日本赤十字看護大学看護学部
ナーシングビジネス 3 (12) 1066-1068, 2009.
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新型インフルエンザの再来にどう備えるか？(カナダ)
岩永智恵子
ナチュロパシック診療所(カナダブリティッシュ・コロンビア(BC)州)
ナーシングビジネス 3 (12) 1069-1069, 2009.
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メキシコの看護教育における社会奉仕実習(6)‐「社会奉仕実習」について考えること‐
宮越幸代
長野県看護大学(国際看護学)
ナーシングビジネス 3 (12) 1070-1070, 2009.
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管理職ナースの目標管理と目標設定 11(最終回) 目標管理を支える理論と実践(2)‐上位の目標と下位の目標を連鎖させる連結ピン‐
金津健治
産業能率大学経営管理研究所
ナーシングビジネス 3 (12) 1072-1073, 2009.
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定着進む日帰り手術 センター化でコーディネーターが活躍：医療法人社団愛心会湘南鎌倉総合病院
塚崎朝子
ナーシングビジネス編集部
ナーシングビジネス 3 (12) 1074-1079, 2009.
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目指せ！ ナースプラクティショナー VOL.6 Nurse Practitionerを目指している学生たち
内田茉友子*1, *2
*1Yale University School of Nursing(修士課程), *2Stamford Hospital(コネチカット州)
ナーシングビジネス 3 (12) 1080-1080, 2009.
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看護職副院長リレートーク(12)(最終回) 個と集団が成長する組織づくりへの挑戦
池田久子
川崎市立井田病院
ナーシングビジネス 3 (12) 1081-1081, 2009.
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日本看護協会「平成22年度診療報酬改定に関する要望書」が目指すもの
齋藤訓子
社団法人日本看護協会
ナーシングビジネス 3 (12) 1084-1089, 2009.
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学会ベースでの活動を通じて, 社会にエビデンスを示す 臨床実践を社会につなげる看保連の動き：お話を伺った人 看護系学会等社会保険連合代表(日本看護管理学会) 井部俊子さん
ナーシングビジネス編集室
ナーシングビジネス編集室
ナーシングビジネス 3 (12) 1090-1093, 2009.
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専門看護師に期待される機能と成果とは 実践現場からエビデンスを発信する取り組み
山田雅子*1, *2, 米田昭子*3, 梅田恵*4, 北村愛子*5, 宇佐美しおり*6
*1日本専門看護師協議会, *2聖路加看護大学, *3平塚共済病院 慢性疾患看護専門看護師, *4株式会社緩和ケアパートナーズ がん看護専門看護師, *5りんくう総合医療センター市立泉佐野病院 急性・重症患者看護専門看護師, *6熊本大学大学院保健学教育部 精神看護専門看護師
ナーシングビジネス 3 (12) 1094-1103, 2009.
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新しいエビデンスづくり これからの看護必要度とDPCの展望
渡辺幸子, 上村久子
株式会社グローバルヘルスコンサルティング・ジャパン
ナーシングビジネス 3 (12) 1104-1108, 2009.
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生理学の目 (12)最終回 “死ぬ”ことが“生きる”こと
西田育弘
防衛医科大学校生理学講座
ナーシングビジネス 3 (12) 1110-1111, 2009.
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看護師長業務改革 スタッフからの提案が職場の改善につながっていますか：医療法人真鶴会小倉第一病院
野田紗池子
ナーシングビジネス編集部
ナーシングビジネス 3 (12) 1112-1118, 2009.
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戦略的人材育成 コミュニケーショントレーニングが日々の業務を円滑にする：医療法人財団友朋会嬉野温泉病院
武藤雅子, 富永一喜
医療法人財団友朋会嬉野温泉病院看護部
ナーシングビジネス 3 (12) 1132-1135, 2009.
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看護の質を見える化することへの試み‐日本看護管理学会インフォメーションエクスチェンジより‐
ナーシングビジネス編集室
ナーシングビジネス編集室
ナーシングビジネス 3 (12) 1136-1137, 2009.
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地域連携 窓口一本化で連携・相談業務を効率化‐二つの部署を発展的に統合し, 患者支援の質向上を図る‐：群馬大学医学部附属病院
塚崎朝子
ナーシングビジネス編集部
ナーシングビジネス 3 (12) 1138-1142, 2009.
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やる気の出るひと言(36) 「あなたを見ていると私の新人の頃を思い出す」
和田由樹
聖マリアンナ医科大学病院看護部
ナーシングビジネス 3 (12) 1143-1143, 2009.
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今月の数字(12)(最終回) 数字から医療政策を学ぼう 2,010万人 メタボリックシンドローム群＋予備群
児玉知子
国立保健医療科学院人材育成部国際保健人材室
ナーシングビジネス 3 (12) 1144-1147, 2009.
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男副看護部長日記(36)(最終回) 高校野球の審判と看護について思うこと
菰田浩
独立行政法人国立病院機構佐賀病院
ナーシングビジネス 3 (12) 1148-1148, 2009.
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チーム医療のためのコミュニケーション術 最終回 職場内の「チームづくり」における管理者の役割
渡部須美子
株式会社ジャパン・メディカル・レスポンス
ナーシングビジネス 3 (12) 1149-1150, 2009.
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Reader's Square
ナーシングビジネス編集部
ナーシングビジネス編集部
ナーシングビジネス 3 (12) 1150-1150, 2009.
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Review Now 看護・経済・社会(36)(最終回) 受療行動調査から患者の思いや行動を知る
石田昌宏
日本看護連盟
ナーシングビジネス 3 (12) 1151-1151, 2009.
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実践的判例よみこなし術 36 治療行為の医療水準と説明義務の医療水準 求められる医療水準には違いがある
稲葉一人
中京大学法科大学院
ナーシングビジネス 3 (12) 1152-1153, 2009.
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経営の心理学 36(最終回) プロスペクト理論‐リスクを伴うときの個人レベルでの意思決定‐
佐々木雷太
英国国立ノッティンガム大学 労働・衛生・組織研究所経営心理学修士課程
ナーシングビジネス 3 (12) 1154-1154, 2009.
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