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ストレス科学 31巻 1号

発行元
日本ストレス学会
ISSN
1349-4813
ISSN（オンライン）
旧名・別名
ストレスと人間科学
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巻
号
開始頁
巻頭言 両立支援について
角田透
日本ストレス学会副理事長 / 杏林大学医学部衛生学公衆衛生学教室
ストレス科学 31 (1) 2016.
  • アブストラクト： 従量制は110円（税込）、基本料金制は基本料金に含まれます。
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仕事の要求度 - コントロールモデル / 要求度 - コントロール - 社会的支援モデル
井上彰臣1)
1)産業医科大学産業生態科学研究所精神保健学研究室
ストレス科学 31 (1) 1-11, 2016.
  • アブストラクト： 従量制は110円（税込）、基本料金制は基本料金に含まれます。
  • 全文ダウンロード： 従量制、基本料金制の方共に770円(税込) です。
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努力 - 報酬不均衡モデル
堤明純1)
1)北里大学医学部公衆衛生
ストレス科学 31 (1) 12-20, 2016.
  • アブストラクト： 従量制は110円（税込）、基本料金制は基本料金に含まれます。
  • 全文ダウンロード： 従量制、基本料金制の方共に770円(税込) です。
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仕事の要求度 - 資源モデルとワーク・エンゲイジメント
島津明人1), Daniel Goering1)2)
1)東京大学大学院医学系研究科精神保健学分野, 2)Fulbright Graduate Research Fellow, University of Iowa
ストレス科学 31 (1) 21-28, 2016.
  • アブストラクト： 従量制は110円（税込）、基本料金制は基本料金に含まれます。
  • 全文ダウンロード： 従量制、基本料金制の方共に770円(税込) です。
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企業における組織的公正と労働者の健康 : 修飾要因に着目した近年の研究動向
井上彰臣1)
1)産業医科大学産業生態科学研究所精神保健学研究室
ストレス科学 31 (1) 29-36, 2016.
  • アブストラクト： 従量制は110円（税込）、基本料金制は基本料金に含まれます。
  • 全文ダウンロード： 従量制、基本料金制の方共に770円(税込) です。
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職場のいじめ・パワーハラスメントの規定要因と健康影響・組織への影響に関する最新知見
津野香奈美1)
1)和歌山県立医科大学医学部衛生学教室
ストレス科学 31 (1) 37-50, 2016.
  • アブストラクト： 従量制は110円（税込）、基本料金制は基本料金に含まれます。
  • 全文ダウンロード： 従量制、基本料金制の方共に770円(税込) です。
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